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勞委會錯誤規定 傷害國民健康

☉謝炎堯

 勞委會基於勞工健康安全及避免SARS疫情擴散,規定當衛生主管單位宣佈某地區傳出SARS疫情時,應讓發燒超過攝氏三十八度的勞工請假在家休養,無需至醫院看病取得醫師證明。這種推理和規定不但不合邏輯,將嚴重傷害國民健康和國家利益。

  發燒是人類生病的免疫反應的表現,病因有微生物(包括病毒、細菌、黴菌、原生動物、寄生蟲等)感染、癌症(尤其是白血病和惡性淋巴癌)、自我免疫反應(狼瘡、血管炎等)、血栓栓塞事件(深部靜脈血栓和肺動脈栓塞)和藥物不良反應(抗微生物和尿酸合成抑制劑過敏)。發燒應求醫,尋找病因,對症治療,以免延誤診治,而釀成大病,危害健康和生命。

  在地區傳出SARS疫情時,依據勞委會規定,勞工發燒無需取得醫師證明即可請假在家休養,可能讓感染SARS病人沒能經由醫師診察,通報衛生主管機關,施行必要的檢驗,進行接觸史和流行病學的調查,採取消毒和隔離等感染控制行動,會讓疫情擴大而失控,嚴重威脅全體國民的健康,造成國家巨大經濟損失,所以在SARS疫情重現時,發燒民眾更需要立即求醫,而非自行在家休養。

  依據我國現行法律,非公立醫院的醫療院所工作人員,除醫師以外,全部適用勞基法,當SARS出現時,可能有大批醫療院所工作人員毫無預警的請假在家休息,必然對照顧病人產生重大不良後果。

  屆此SARS隨時可能復發時節,勞委會的公佈明顯違反疾病管制局呼籲民眾發燒時應立即求醫的感染控制措施,事態嚴重,後果不堪設想,懇請游院長和阿扁總統給予重視,迅速採取補救措施。 (作者謝炎堯╱台灣大學醫學院內科退休教授)

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